专项事务服务,是指企业将社会保险、住房公积金、薪酬福利、员工管理等事务性工作转包至专业的第三方机构,降低企业管理成本,提升企业管理效率。我司通过山东省十七城市和国内一二线城市服务网络,为跨区域机构提供标准统一、灵活整合的全国一站式人力资源服务。
员工关系服务是指将员工的劳动合同管理、入离职手续管理、劳动争议处理等手续外包至专业的第三方机构,以提升企业风控能力,降低企业用工风险。通过专业的劳动关系顾问团队和丰富的HR实操经验,为企业进行专业的员工关系服务,帮助企业优化人力成本,防范用工风险,更好的专注于核心任务。
为企业提供一种全新的薪资服务方案,高效的处理流程将帮助企业获取战略上的核心竞争力和财务上的收益。通过最佳实践整合最优资源和系统提供解决方案,通过平台内置的上百条计薪规则,精确核算各类数据,依据不同要求进行多维度智能分析。
劳务派遣业务是一种可跨地区、跨行业进行的灵活用工方式。通过用工单位与劳务派遣机构签订劳务派遣协议,劳务派遣机构与派遣员工签订劳动合同,实现人员的灵活用工管理。凭借严密的风控流程和高水准的服务团队,通过雇员派遣的方式,帮助客户合理规避用工风险,提高用工灵活性。
综合福利服务涵盖健康咨询、健康体检、员工关怀、自助福利等,将员工福利方案优化整合,面向中国员工和境外员工,提供覆盖广泛、组合灵活、接轨国际的健康保障解决方案,有效降低企业健康财务风险,全面提升员工工作积极性和企业忠诚度。
业务流程外包是指企业将某项业务活动、流程或功能的管理与执行责任转移至我司,以提高效率和绩效。我司依托专业技术平台,有效协助企业完成非核业务管理、优化人员结构,提升运营效能,直接降低成本,专注核心业务发展,抢占先机,赢取竞争优势。
外包策略可以节省20%以上的运营成本,可以让企业将时间和资金进行更有价值的运用及更有利的投资,提升效益与客户满意度。团队项目管理人员有着丰富的项目管理运营经验,通过项目外包的形式,帮助企业增加效能,提升管理,规避风险。
岗位外包是指企业将某个非核心业务岗位外包至专业的第三方机构,由第三方机构提供人员招聘、人员管理、岗位管理等服务。我司旨在满足企业不断变更的弹性用工需求,在人员流动和劳动争议日趋增多的情况下,有效控制企业运营成本,实现高企业效发展。
针对招聘旺季、新项目、员工短期替补及编制紧带来的人才短缺,提供灵活用工服务,支持客户提升组织灵活性、降低风险。我司灵活用工服务助力企业高效管理,为企业提供灵活用工解决方案,有效控制运营风险。
针对企业中长期的批量岗位需求和紧迫批量性招聘,由专业团队推进招聘全流程的执行,优化企业招聘流程,在约定周期内高质完成招聘目标。凭借10年本土服务经验,以定制化解决方案及可量化招聘成果,快速、高效满足企业人才需求,降低招聘成本及运营风险,提升雇主品牌。
我司团队专注于不同领域和行业,高质高效为企业提供所需人才,确保甄选出的专业人才所具备的技能与经验,充分符合企业目标与战略计划。本土专家顾问紧密协作全球网络,专注IT互联网、快消零售、金融、化工能源、工程技术、地产建筑、广告媒体等不同行业,为企业匹配具备专业技能的高管人才。
海外培训涉及金融管理课程、精益管理课程、创新与领导力课程等,我司专注客户服务理念,整合全球高端资源,凭借建立的全球深厚政商资源及资深专家智库,用全球智慧助力国内企业提升国际竞争力。
我司聚集组织能力、人力资源、领导力领域的顶级专家,将领先的互联网技术和人才培养理念应用到企业的人才培养和发展中,切实帮助企业客户提升人才价值,助力企业成功;为企业提供中层管理、高潜人才储备及能力提升的综合解决方案,致力于帮助客户实现其商业目标,提升市场竞争力并创造独特的商业价值。
我司为核心人才的培养和提升制定科学而有针对性的计划,通过项目的实施和针对HR的相关培训,有助于提升人力资源管理团队的人才理念和专业技术。依托权威职业导师全程专业指导及技能培训提供跨行业、定制化HR人才职业预备及发展解决方案。
我司致力于为合作伙伴提供专业系统化的培训服务,在组织文化与战略的指引下,提升个人能力与团队协作,确保组织战略的落实,实现可持续发展。我司提供的培训项目设计与企业现状高度匹配,形成了专业能力及适应力极高企业学习产品线,帮助企业实现战略目标下的人才发展助推力。
我司旨在创立境内外服务一体化,多年来整合境外和国内资源,凭借专业团队为客户提供专业、安全、有效服务。包括提供外籍人员赴第三国商务材料翻译及旅游签证、赴港澳台备案、签注及相关手续;出境意外伤害、医疗救援保险服务;外交部及国外驻华使馆认证服务等一系列出入境服务内容。
商事业务代理服务包含工商注册、许可审批、企业变更、审计服务、验资服务等,我司打通企业服务全产业链,构建企业与服务者共享经济生态系统,提供企业全生命周期整体解决方案。
财务外包服务包含薪酬服务、税务服务、记账服务等,旨在通过专业的财务外包服务,降低企业在投资和运营中的财务成本和财务风险,帮助提高企业运营和管理效率,提升企业整体效益。
外籍人员事务包含外籍人员证照办理、社保服务、薪酬税务服务、福利保障服务、境外业务等,我司依靠全面而强大的服务产品体系,为外籍高管、特殊人才和本地雇佣的境外人员提供专业的政策法规咨询以及服务方案设计与执行。